课程目录:
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-00、千万GMV抖音直播间的管理技巧-先导课.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-01.01、抖音团队管理核心1.1大部分的抖音团队失败案例分析.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-01.02、抖音团队管理核心1.2价值观的重要性与建立方法.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-02.01、抖音团队人员搭建2.1搭建千万直播间需要哪些人.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-02.02、抖音团队人员搭建2.2抖音团队直播间招聘渠道.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-02.03、抖音团队人员搭建2.3好的团队要从那几个维度选人.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-02.04、抖音团队人员搭建2.4好的团队如何进行高效打磨.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-03.01、抖音团队薪酬KPI制定3.1运营岗位薪酬KPI制定.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-03.02、抖音团队薪酬KPI制定3.2主播岗位薪酬KPI制定.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-03.03、抖音团队薪酬KPI制定3.3中控助播薪酬KPI制定.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-03.04、抖音团队薪酬KPI制定3.4场控岗位薪酬KPI制定.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-04.01、抖音团队奖罚制度4.1什么情况可以给予团队奖励.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-04.02、抖音团队奖罚制度4.2什么情况可以给予团队惩罚.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-04.03、抖音团队奖罚制度4.3给予团队惩罚及惩罚力度.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-05.01、抖音团队管理模式5.1如何选定好的项目负责人.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-05.02、抖音团队管理模式5.2多负责人统一管理的方式.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-05.03、抖音团队管理模式5.3如何平衡各项目间的资源.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-06.01、抖音团队法律隐患6.1员工在什么情况下会告你.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-06.02、抖音团队法律隐患6.2如何跟员工保持良好的沟通.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-06.03、抖音团队法律隐患6.3应该和主播签订什么样的合同.mp4
老高电商课堂-【小北:揭秘千万GMV抖音直播间的管理技巧】-07、抖音团队的管理核心总结.mp4
一、全站MP4常规格式,不加密,有水印,一课一售一了断,无需注册和登陆,购买后自动显下载链接
二、课程百度网盘存储,不包更新,只有课程,没有课程配套资料、软件、表格、思维导图等
三、客服只提供下载链接失效的售后服务,其它问题一律不回复,课程即买即所得,无需担心关站和跑路风险
四、网站采用国外域名服务器搭建,第三方收款平台(你懂的),所以,就算天王老子来了,也没有白嫖的机会